Cet ouvrage synthétise de façon claire et illustrée l’essentiel des connaissances en organisation et management de l’entreprise. Il est structuré en quatre grandes parties :

• la diversité des entreprises présente un panorama du tissu économique français, les principales formes juridiques ainsi que les structures des entreprises ;
• les dimensions humaines et sociétales regroupe les théories fondatrices du management, de la motivation et des formes de leadership ainsi qu’une réflexion sur l’influence de la culture et de la société sur l’entreprise ;
• l’approche fonctionnelle de l’entreprise décrit les principales activités de l’entreprise, à savoir la production, la logistique, l’approvisionnement, la recherche et développement, la mercatique, la comptabilité, la finance et la gestion des ressources humaines ;
• la décision et la stratégie de l’entreprise traite du système d’information, de la décision, de la démarche stratégique et du développement de l’entreprise à l’international.

L’ouvrage propose une présentation rigoureuse des principales théories du management et de l’organisation de l’entreprise. Il s’appuie sur de nombreux exemples issus de l’actualité.

Il s’adresse aux étudiants de niveau L1 et L2 et plus particulièrement aux étudiants en IUT tertiaires. Cet ouvrage est un outil de travail incontournable pour comprendre l’organisation et le management des entreprises.