Comment mettre en place des stratégies efficaces pour créer votre patrimoine ?

Ce guide pratique présente 15 stratégies durables et immédiates pour construire votre patrimoine grâce à trois puissants leviers : l'immobilier, la Bourse et la fiscalité.
Vous y suivrez le parcours financier de deux amis qui, à chaque étape de leur vie, font des choix d'investissement différents :

• Acheter sa résidence principale ou rester locataire ?
• Placer son argent sur un livret A ou l'investir en Bourse ?
• Investir en Bourse via sa banque ou son PEE ?
• Faire une donation à ses enfants ou tout leur transmettre au moment de l'héritage ?

Vous le verrez, ces stratégies ont des impacts durables et des résultats bien différents : après 25 ans, l'application de l'ensemble de ces méthodes crée un différentiel de plus de 1 200 000 € entre les deux amis.
Grâce à ce livre, vous aurez accès à des solutions pratiques, claires et actionnables, sans jargon technique, pour optimiser votre patrimoine en toute autonomie.

"Fluide". La métaphore de la fluidité de l’eau correspond parfaitement  à l’idée que se fait l’auteur du leadership : il doit avoir un objectif,  une vision et un but. Il doit être fluide, souple, flexible et alerte pour y parvenir, en sachant creuser son lit dans un environnement  favorable, comme savoir faire face et gérer les inévitables obstacles  et imprévus de la vie professionnelle et personnelle. À l’instar de  l’eau, le leadership responsable, transformationnel, en 360°, global,  complet, total, performant et communicationnel ne peut être que  fluide pour être efficace, empathique et impactant.

L’auteur donne les clés pour décupler son leadership, transformer  les stratégies en réalité, et devenir une source d’inspiration et de  motivation pour autrui.

À PROPOS DE L'AUTEUR 

Jérôme Koechlin, spécialiste du leadership, de la communication et des  affaires internationales, est Chief  Executive Officer de Swiss Who’s Who,  associé chez Leadership Management  International (LMI), fondateur de JK  Consulting, auteur et entrepreneur. Il  conseille de nombreux dirigeants dans le  développement de leur leadership et leur  stratégie de communication.

Culinary Leadership: Creativity, Philosophy and the Future of Hospitality offers a comprehensive, interdisciplinary examination of the role of chefs as influential figures within the broader context of leadership. With 21 in-depth profiles, it explores the profound influence of chefs beyond the kitchen, examining how culinary talent acts as a powerful force for cultural change and an insight into leadership within high-performance kitchens. It goes beyond the plate to examine how culinary talent has evolved into a driving force of creativity, leadership, and social impact. Structured into four key sections, the book first looks at the trailblazers who defined modern cooking, from Marie-Antoine Carême, the first celebrity chef, to Paul Bocuse, whose craftsmanship laid the foundation for fine dining. The second section focuses on creative philosophy and reinvention with chefs like René Redzepi and Massimo Bottura, whose reinventions are not just about food but also about leadership, sustainability, and innovation. In section three, the book explores identity, culture, and resilience, highlighting chefs like Asma Khan and Preeti Mistry, who use their kitchens to tell stories, challenge norms, and drive social change. Finally, the book looks to the future, considering how mentorship, sustainability, and human capital are shaping the next generation of culinary leaders. Drawing on extensive interviews, case studies, and scholarly perspectives, it discusses: • The evolution of chefs as cultural figures • Historical and contemporary case studies of culinary pioneers and innovators • Mentorship and leadership models in high-performance kitchens • The intersection of creativity, identity and social change • The future of human capital in the culinary arts Culinary Leadership: Creativity, Philosophy and the Future of Hospitality offers valuable insights into the leadership strategies, creative processes, and cultural shifts that are defining the future of the culinary world. It’s not just about what chefs cook, but about how they inspire, mentor, and lead in high-pressure, high-performance environments. With its international scope and multidisciplinary approach, this book is essential reading for practitioners, researchers and students of hospitality, culinary arts and leadership studies. Chris Sheppardson is the Founder of EP Business in Hospitality, a global platform and consultancy working across hospitality, foodservice and leadership development. Through in-depth interviews, research reports and international events, EP explores the future of hospitality, leadership and cultural transformation within the industry. Kat Wilson is a writer and researcher at EP Business in Hospitality, specialising in long-form interviews and narrative-led industry insight. Her work focuses on chefs, restaurateurs and hospitality pioneers, exploring the philosophy, inspiration and human stories behind culinary leadership.

Vous voulez acheter une propriété mais ne savez par où commencer? Vous croyez qu’être propriétaire est un rêve inaccessible? Vous avez besoin de changement? Voici un outil complet et précieux quand on songe à cet important investissement. Vous rêvez de devenir un grand seigneur de l’immobilier en multipliant les «portes»? Cet ouvrage n’est pas pour vous. Il s’adresse plutôt à tous ceux pour qui la propriété comble des besoins de base: avoir un toit à soi, offrir une sécurité à sa famille... arrêter d’enrichir le proprio! Écrit par une véritable pro de l’immobilier, il accompagne les acheteurs dans ce qui représente souvent la démarche la plus stressante d’une vie. Que l’objectif soit l’acquisition d’une première maison, d’un premier condo ou encore d’un chalet, on veut se protéger, bien acheter, rassembler les bonnes informations et surtout, payer le bon prix. Oui, tout le monde mérite d’avoir les meilleurs conseils, que le budget s’élève à 300 000$ ou 600 000$!

Cet ouvrage présente les cas pratiques traitant l'intégralité de l'UE 5 (Management des Systèmes d'Information) du DSCG

Cet ouvrage présente les cas pratiques traitant l'intégralité de l'UE 11 (Contrôle de Gestion) du DCG

Ces fiches de cours traitent l'intégralité du programme de l'UE 2 (Finance) du DSCG

À partir de 2015, on observe un décollage des emplois circulaires en France. Parmi les réglementations apparues visant à développer les modèles circulaires figure la loi anti-gaspillage pour une économie circulaire de 2020 (AGEC), articulée autour de cinq axes majeurs : sortir du tout jetable ; mieux informer les consommateurs ; lutter contre le gaspillage et favoriser le réemploi solidaire ; agir contre l’obsolescence programmée ; mieux produire. Le plan d’investissement France 2030 comprend quant à lui une stratégie d’accélération « recyclabilité, recyclage, réincorporation des matériaux recyclés » visant à développer la R&D, accroître les compétences et déployer l’outil industriel.

Les intelligences artificielles génératives (IAgs) ne sont pas une innovation de plus : elles transforment en profondeur les modes d’action, de décision et d’apprentissage des organisations.

Face à cette rupture, beaucoup ont d’abord tâtonné : expérimentations multiples, prototypes, initiatives locales… Un défi s’impose rapidement : comment transformer cette exploration dispersée en apprentissage collectif ? Comment dépasser l’éparpillement pour construire une trajectoire cohérente et durable ?

Issu d’un dialogue étroit entre chercheurs et praticiens, cet ouvrage défend l’idée que seule une approche fondée sur la conception (le design-based management) permet de convertir ces explorations en capacités organisationnelles durables. À travers cinq chapitres complémentaires, il éclaire les enjeux clés des IA génératives : comprendre leurs régimes d’action, organiser une exploration productive sans perdre la mémoire des expérimentations, concevoir des usages situés à partir de technologies génériques, gouverner des projets fondés sur cette généricité, et surtout équiper les organisations pour transformer une dynamique d’essais dispersés en apprentissages collectifs structurants.

Accessible sans bagage technique, ce livre s’adresse aux managers, décideurs, chercheurs et à toutes celles et ceux qui souhaitent reprendre la main sur les mutations en cours. Il offre des repères concrets pour piloter les IAgs et en faire un levier de transformation collective.

Ont contribué à cet ouvrage : Alexandre Azoulay, Antoine Bordas, Marie-Alix Deval, Agathe Gilain, Armand Hatchuel, Pascal Le Masson, Jérémy Lévêque, Kevin Levillain, Quentin Plantec, Malik Terfous, Blanche Segrestin et Benoît Weil.

Elite Sport and Leadership: Mindset, Culture, and Sustainable Performance uses the high-stakes world of elite sport as a lens to examine how mindset, identity, culture, and human behaviour shape leadership and success. Drawing on narrative case studies from athletes, coaches and teams, it expands into deeper explorations of key leadership themes, from attention and decision-making to resilience, identity, and team dynamics. Divided into four parts, the book first looks at how individuals manage decisive moments under pressure, then examines the subtle accumulation of excellence through small, deliberate improvements. The third section delves into the psychological weight of identity and expectation, while the final part explores how team culture and leadership architecture influence long-term success. Drawing on examples from iconic athletes like Lewis Moody, Simone Biles, Usain Bolt, and Clive Woodward, it provides strategic insights that apply to both hospitality and corporate leadership. Elite Sport and Leadership: Mindset, Culture, and Sustainable Performance will help you to: • Gain a deeper understanding of performance beyond tactics, focusing on mindset, resilience, and culture. • Learn from real-world examples of elite athletes and their leadership strategies, applicable to business and hospitality contexts. • Develop stronger frameworks for leadership, decision-making, and team dynamics in high-pressure environments. • Reflect on the psychological and cultural forces that drive long-term success, beyond short-term results. Chris Sheppardson is the Founder of EP Business in Hospitality, a global platform and consultancy working across hospitality, foodservice and leadership development. Izzy McHattie is a writer at EP Business in Hospitality, specialising in performance psychology, leadership thinking and the intersection between sport, mindset and business culture.

Ces fiches de cours traitent l'intégralité du programme de droit social du DCG

La quarantaine de cas pratiques qui compose cet ouvrage couvre la totalité du programme de l’UE 6, pour une préparation complète à l’épreuve de finance d’entreprise : Diagnostiquer la situation financière et extra-financière à partir des comptes sociaux : analyse de l’activité (soldes intermédiaires de gestion, valeur ajoutée, capacité d’autofinancement), rentabilité et risques (compte de résultat différentiel, effet de levier financier), structure financière (bilan fonctionnel, fonds de roulement, besoin en fonds de roulement, trésorerie nette), tableaux de flux, ratios et cas de synthèse ; Concevoir la politique d’investissement : valeur et temps (capitalisation, actualisation, taux actuariel), gestion du besoin en fonds de roulement (approche normative), analyse des projets (VAN, TIR, coût du capital) et performance des investissements durables ; Optimiser la politique de financement : autofinancement, emprunts bancaires et obligataires, crédit-bail, augmentation de capital, coût des capitaux propres (MEDAF), marchés financiers et plan de financement pluriannuel ; Gérer la trésorerie à court terme : budget de trésorerie avec TVA, financement des déficits (escompte, découvert, agios) et placement des excédents.

Ces fiches de cours traitent l'intégralité du programme de l'UE 6 (Finance d'entreprise) du DCG

Tu as  besoin de générer de la croissance, trouver des clients, te faire davantage connaître ?  Et pourtant, toi aussi, tu as remarqué : le monde ne cesse de s'accélérer,  le contexte économique est de plus en plus compliqué, les anciennes méthodes ne fonctionnent plus.  En plus,  l’IA vient ajouter un bouleversement supplémentaire. 

Des méthodes simples,  des résultats rapides  :  ce livre original  t'embarque dans une aventure palpitante de 90 jours, où tu seras  l'acteur de ton parcours,  sans trop dépenser...  comme dans  Pékin Express.  Tu découvriras  des techniques efficaces pour décupler ton business, avec 1 action à réaliser quotidiennement,  en seulement 30 minutes par jour.

Pour que ce soit le plus facile pour toi, nous serons tes coachs en te proposant  :

• L'objectif  de chaque semaine avec des quiz  ; tu pourras  ainsi te fixer un cap
• Le programme de la journée : le contexte et la stratégie à adopter  pour le sujet du jour, un déroulé des actions à realiser, un focus sur les erreurs à éviter,une rubrique des prompts (QR code)  pour ton entraînement (une journée = une double page)
• Des fiches vierges à télécharger pour suivre ta progression, enregistrer tes victoires, noter tes axes d'amélioration
• Un QR code vers le podcast des auteurs  au début de chaque semaine, qui t'aideront à garder ta motivation

A la fin de ta lecture, tu sauras  définir un persona, construire une marque forte,  trouver ta pépite, faire du copywriting, etc. 

Que deviennent les présidents américains après avoir quitté la Maison-Blanche?? Comment utilisent-ils la notoriété et l’influence acquises au cours de leur mandat??

Cet ouvrage propose une analyse de l’évolution de la post-présidence au cours des quatre dernières décennies, en prenant pour point de départ le modèle emblématique de Jimmy Carter. Longtemps considéré comme la référence d’une retraite publique exemplaire – marquée par l’engagement international, la retenue partisane et le désintéressement personnel –, ce modèle est aujourd’hui transformé par de nouvelles pratiques.

En s’appuyant sur le champ d’études du développement politique américain (American Political Development), l’autrice met en lumière les ruptures, les continuités et les facteurs individuels, nationaux et internationaux qui redéfinissent maintenant la place des anciens présidents dans l’espace public. À travers une comparaison rigoureuse de leur parcours post-mandats, elle démontre que l’implication dans les affaires étrangères est dorénavant mise au second plan, que la post-présidence est de plus en plus commercialisée et centrée sur la valorisation de l’héritage personnel, et que la neutralité politique s’effrite au profit d’interventions partisanes assumées.

Un livre indispensable pour comprendre comment les anciens présidents continuent de façonner le paysage politique américain.

Comment les grands champions se sont-ils forgé un mental d'exception ?
Au plus haut niveau, la technique, le physique et le talent ne suffisent plus. C'est bien souvent le mental qui fait la différence. Pourtant, même les plus grands champions se sont retrouvés piégés par le doute, la peur et la pression.
Novak Djokovic se tétanisait dès qu'il était sur le point de battre Federer ou Nadal, convaincu de leur être inférieur. Kobe Bryant perdait ses moyens sous les sifflets du public adverse. Quant à Léon Marchand, la pression des résultats avait fini par lui voler le plaisir de la compétition.
Ce livre raconte l'histoire de leurs déclics et dévoile les techniques de préparation mentale qui leur ont permis de transformer ces blocages en forces incroyables, jusqu'à devenir un symbole de leur légende.
Ces techniques ne sont pas réservées qu'aux champions. Des protocoles concrets vous aideront à vous les approprier pour, à votre tour, relever vos propres défis.

Alors que la santé mentale s'impose comme un enjeu majeur du monde du travail, Philippe Rodet met en lumière un dispositif aussi simple qu'essentiel : les Bienveilleurs.

Formés pour repérer les signaux de détresse psychologique, ils accompagnent leurs collègues fragilisés par le stress, la dépression ou le burn-out. En plus de prévenir l'isolement et la dégradation de la santé de la personne, l'action des Bienveilleurs contribue à restaurer le lien et à soutenir l'entreprise dans son ensemble. 

L'ouvrage explique concrètement les mécanismes du stress, de la dépression et du burn-out, ainsi que les moyens d'identifier ces troubles. Comprendre, guider, orienter : tels sont les rôles du Bienveilleur. De nombreux témoignages émaillent le livre et attestent des bienfaits liés à la mise en oeuvre de ce dispositif.

C'est ce chemin vers l'entraide et la réussite que Philippe Rodet vous invite à emprunter.

« Agir sur la santé mentale est donc à la fois bon pour la santé des collaborateurs et pour la santé
de l'entreprise » affirme Jean-Denis Combrexelle, le préfacier de l'ouvrage.

« À travers ce livre, [Philippe Rodet] nous invite non seulement à comprendre, mais surtout à agir : à devenir, chacun à notre échelle, les artisans d'un monde plus juste, plus respectueux, plus humain » ajoute Philippe Banyols dans son avant-propos.

«?Devenir humain est un art. Pas une science.?»Que signifie devenir pleinement humain?? Certainement pas appliquer une méthode ou suivre une recette. Car l’existence ne se laisse enfermer ni dans des certitudes ni dans des protocoles. S’inscrivant dans la tradition des grands humanistes européens, Rob Riemen explore ce qui donne sens à une vie?: la recherche de la vérité, le goût de la beauté, le souci de la justice et la capacité de compassion. Face aux désarrois de notre temps, il livre une méditation lumineuse sur l’art de vivre et sur les valeurs qui fondent notre commune humanité. Un texte inspirant pour notre époque.Rob Riemenest un essayiste néerlandais, président de l’institut Nexus. Il est l’auteur de plusieurs ouvrages traduits en plus de vingt langues, devenus de véritables best-sellers dans le monde hispanophone. Rob Riemen, diplômé de théologie, est un intellectuel néerlandais, président de l'Institut Nexus. Il est l'auteur de plusieurs ouvrages traduits en plus de vingt langues, devenus de véritables best-sellers dans le monde hispanophone. Conférencier très demandé à l'international, il a été à la rencontre de ses lecteurs de Shanghai à Alexandrie, de Madrid à Los Angeles, de Mexico à Bogotá.

Alors que le monde semble chaque jour sombrer un peu plus dans le chaos, Jean Viard insiste : c'est une révolution, une bifurcation de l’histoire. Et la différence est essentielle. Sociologue et historien du temps présent, Viard observe depuis quarante ans les transformations profondes des sociétés françaises et européennes, là où d'autres ne voient que l’écume de l’actualité ou se lamentent de ce qui disparaît. Dans ce nouvel essai, il propose une lecture à contre-courant : ce que nous interprétons comme effondrement est en réalité un basculement de civilisation, comparable à la chute de l'Empire romain ou à la Renaissance, une rupture que les contemporains vivent toujours comme une tragédie, mais que l'histoire retient comme une ouverture. Trois révolutions se télescopent simultanément. La nature a repris le dessus sur l'humanité : ce n'est plus l'homme qui agit sur elle, c'est elle qui impose désormais son rythme et ses limites. Le patriarcat millénaire s'effondre, libérant une créativité féminine inédite tout en provoquant une contre-révolution masculiniste mondiale. Et l'intelligence artificielle, encore balbutiante, annonce une transformation de nos manières de vivre, de travailler, d'apprendre et de combattre dont nul ne mesure encore l'ampleur. Dans ce monde où les idéologies du XXe siècle achèvent leur délitement, où leurs institutions s’affaissent, où le peuple est redevenu foule, où les vérités partagées se font rares, la montée des populismes et des nationalismes fragilise le débat public et menace les démocraties. Mais Viard refuse le catastrophisme ambiant et plaide pour une reconstruction : celle d'un récit collectif fondé sur l'écologie, l'égalité, la fraternité et l'engagement de chaque acteur : individu, entreprise, territoire, nation, Europe. Non l'État seul, mais chacun d'entre nous. La question qui nous est posée n'est pas de savoir si notre époque est redoutable. Elle l'est, au sens plein du terme, puissante et à craindre à la fois. La question est de savoir si nous serons à sa hauteur. Jean Viard est sociologue, directeur de ­recherche associé au ­Cevipof-CNRS.

Modern organizations face more complexity than their structures were ever designed to absorb—and that is why they struggle to keep pace.

In an environment defined by rapid change, artificial intelligence, and increasing expectations of accountability, traditional operating models are no longer sufficient. They were designed for stability, hierarchy, and controlled change—not for the scale, speed, and complexity organizations now face.

The Constitutional Operating Model introduces a new approach to enterprise design—one that treats organizations not as systems to be optimized, but as institutions that must be governed. Drawing on the principles of constitutional systems, it shows how to define purpose clearly, establish decision rights, separate authority, and embed accountability into the fabric of the organization.

This is a practical framework for leaders operating in complex, regulated, and technology-driven environments — enabling organizations to act with clarity, exercise authority with confidence, and adapt without losing control.

After reading this book, you will be able to:

• Design governance structures that absorb complexity
• Establish clear decision rights and accountability
• Apply constitutional principles within digital and AI-enabled environments
• Build organizations that can adapt without losing coherence

Allié indispensable des élèves du secondaire qui perfectionnent leurs connaissances géographiques, géologiques et politiques, des gens curieux de voir la planète Terre de près et des voyageurs en quête de destinations inédites, l’Atlas mondial Ulysse est un outil essentiel, complet, clair et synthétique pour poser un regard neuf sur le Canada et sur le monde.

L’ouvrage regroupe 45 cartes physiques et politiques du monde, de chacun des continents et de quelques grandes régions, dont le Mexique et l’Amérique centrale, l’Amérique du Sud, le Royaume-Uni et l’Irlande, l’Europe occidentale et centrale, la Chine et l’Asie du Sud-Est. Les cartes de sa section étoffée sur le Canada illustrent en détail le Québec, l’Ontario, l’Ouest canadien et les provinces de l’Atlantique.

Des cartes spécifiques dévoilent aussi des destinations passionnantes, notamment les États-Unis, les Caraïbes et l’Europe méridionale. Mine de renseignements indispensables, cet atlas comprend des tableaux statistiques révélant des données sur la population, la superficie, la capitale et les grandes villes de chacun des pays, dont il reproduit aussi les drapeaux. Conçu pour être accessible à tous, cet ouvrage essentiel accompagnera fidèlement les élèves du début à la fin de leur secondaire et les familles dans leur découverte du monde.

Money problems can threaten the relationships a family values most. This practical guide shows families how they can protect their love and their money by building trust.

A secret credit card. An unpaid family loan. Unequal support for siblings. An aging parent who needs help managing money. An inheritance that feels unfair. Each situation raises questions about honesty, care, responsibility, and whether family members can rely on one another.

Most families enter these conversations without shared language or a clear process. Important issues go unspoken, assumptions turn into resentment, and a financial disagreement can cause lasting damage.

In this book, trust expert Charles Feltman, whose Thin Book of Trust has sold nearly 100,000 copies, and family dynamics advisor Emily Bouchard give families a practical framework for handling money while strengthening their relationships. Drawing on fifty years of combined experience, they show how 4 essential components of trust—care, sincerity, reliability, and competence—shape nearly every financial decision a family makes.

You’ll learn how to

• uncover the family stories and values that influence your behavior with money;
• talk openly about finances with partners, children, siblings, and aging parents;
• make fair decisions when family members have different needs or abilities;
• create clear agreements that prevent misunderstandings and broken promises; and
• repair trust after financial secrecy, betrayal, or conflict.

Ces fiches de cours traitent l'intégralité du programme de l'UE 11 du DCG

Navigate your toughest challenges with timeless wisdom and practical guidance for persevering through life's struggles—now updated with new insights for facing today's unprecedented pressures.

When you feel overwhelmed, exhausted, or ready to give up—you need practical wisdom that addresses what you're actually experiencing, not hollow motivational slogans. This beautifully illustrated second edition of Margaret Wheatley's bestselling guide gives you practical tools to persevere through challenges at work, at home, in your community, and within yourself—with a new introduction for using this book individually or in groups.

Through concise, compassionate essays, Wheatley addresses the moments when you feel lost, betrayed, or exhausted—and helps you recognize the rewarding times when you've made a small difference. She names the behaviors and dynamics—fearlessness, guilt, joy, jealousy—that either support or impede your efforts, putting each in a broader human and timeless perspective. The self-contained essays let you thumb through and find what speaks to you right now.

Complemented by poems and quotations from traditions and cultures throughout history, this book grounds you spiritually while providing practical perspective. As the Hopi elders remind us: “We are the ones we have been waiting for.”

Quelles compétences allons-nous devoir développer à l’ère de l’intelligence artificielle générative, et plus précisément des grands modèles de langage (LLM) qui animent les IA conversationnelles (les « chatbots » comme chatGPT, Claude, Gemini, Le Chat, Deep Seek…) et maintenant les IA agentiques ?

Cette question se pose aujourd’hui à chacune et à chacun d’une manière urgente, et se posera d’une manière plus urgente encore dans les mois et dans les années à venir. Il ne s’agit pas seulement de savoir comment conserver son travail, mais également comment survivre dans ce nouveau monde. Nous sommes aujourd’hui à la veille d’une transformation radicale, peut-être comparable aux plus grands bouleversements technologiques du passé.

L’objectif de ce livre est de guider les lecteurs et lectrices dans ce nouveau monde. Pour commencer, en leur donnant les clés pour comprendre exactement ce en quoi consiste la technologie rendant possible ces innovations révolutionnaires, d’une manière précise et technique mais toujours accessible. Ensuite, en corrigeant les lieux communs qui obscurcissent le paysage et empêchent de comprendre comment utiliser correctement ces machines. Enfin, en donnant la parole à quelques-uns des explorateurs et exploratrices de ce nouveau monde, qui nous expliquent quelles compétences, mais aussi quelles vertus (honnêteté, patience, prudence…), nous permettront d’y prospérer.

Rédigée par des enseignants spécialisés dans la finance de haut niveau, cette pochette répond parfaitement aux exigences de l’UE 2 – Finance du DSCG. Au travers d'une cinquantaie de cas pratiques, l’intégralité du programme est abordée. Les applications sont issues de cas concrets pour une préparation au plus proche des réalités de l'examen

Une trentaine de cas pratiques pour maîtriser l’ensemble du programme de l’UE 9 . L’ouvrage prend en compte les évolutions récentes de l’environnement comptable avec la facturation électronique, la signature électronique, les fichiers informatisés, les logiciels comptables et la dématérialisation. Les corrigés, à jour de la réglementation comptable, proposent un rappel des règles théoriques nécessaires pour comprendre les solutions et progresser dans la maîtrise de la technique comptable.

Ces fiches de cours traitent la partie relative à la Fiscalité des Groupes de Sociétés de l'UE 1 du DSCG

Cet ouvrage vous propose l’étude de 18 situations pratiques, accompagnées de commentaires de documents et de questions, comme à l’examen. Conforme au programme, il couvre les deux volets de l’épreuve : Contrôle de gestion et Pilotage stratégique. Chaque situation vous entraîne à relier les outils de gestion au diagnostic stratégique et aux dimensions humaines. Une préparation complète pour aborder avec succès cette UE du cursus DSCG.

L’intelligence artificielle, l’automatisation, les robots, les corps augmentés et les promesses d’un futur « meilleur » saturent notre quotidien. Mais que racontent vraiment ces récits ? D’où viennent-ils ? Et surtout : que font-ils à nos manières de penser, de produire et de vivre ensemble ?

Industrie et futurs imaginés explore les imaginaires qui accompagnent et orientent le développement technologique contemporain. À travers des analyses de la science-fiction, des discours industriels, des médias, des innovations numériques et des figures du cyborg, ce livre montre que les technologies ne sont jamais neutres : elles sont portées par des visions du monde, des idéologies et des promesses parfois contradictoires.
Entre utopies et dystopies, fascination et inquiétude, ce premier volume de la série Les imaginaires du développement technologique propose une lecture critique, accessible et stimulante de nos futurs en construction.
Un ouvrage indispensable pour comprendre comment les récits façonnent nos choix collectifs — et comment les transformer.

Et si l’engagement était la plus puissante des forces humaines  ?

Le constat est sans appel. Le taux d’engagement chute, en particulier chez les managers. Les jeunes générations exigent du sens au travail tout en priorisant l’équilibre entre vie privée et vie professionnelle. Les équipes sont prisonnières de l’usure, du cynisme et du décrochage silencieux.
À la croisée de la philosophie, des neurosciences et du terrain, ce livre démonte les mythes du management et remonte à la source de l’élan vital qui pousse à se dépasser pour un collectif  : l’engagement. De l’expédition polaire de Shackleton aux usines de Nexans, d’une classe de collège aux cuisines d’un palace, il explore les quatre piliers qui font tenir l’engagement dans la durée  : sens, autonomie, reconnaissance et expertise.
Dirigeants, managers et coachs y trouveront les fondamentaux pour passer du management par la soumission au management par l’engagement  : s’engager le premier, tenir parole, donner du sens et fixer un cap qui donne envie de s’embarquer, et de rester.
Un livre manifeste pour celles et ceux qui ne se satisfont plus de salariés présents… mais déjà partis.
 

Nous prenons des photos tous les jours. On les commente, on les partage, on les archive. Mais sait-on vraiment ce qu’elles contiennent ? C’est comme si nous vivions dans un monde de textes sans jamais avoir appris à lire.

Aujourd’hui, des outils d’IA générative permettent de créer des images et de les modifier avec une facilité et une rapidité inédites. Pouvoir les analyser devient donc une compétence essentielle.

Ce livre vous invite à entrer dans les coulisses des images. Vous découvrirez leur fabrication, leurs transformations, comment ces opérations laissent des traces, et jusqu’où les algorithmes savent les décoder. La question n’est dès lors plus « Est-ce que ça a l’air vrai ? », mais « D’où vient cette image, et qu’a-t-elle traversé ? ».

Grâce à des analogies claires, des exemples concrets et des histoires vraies, vous apprendrez à lire entre les pixels et vous délaisserez le réflexe du « Je ne crois plus rien » au profit d’une vigilance active face à ce qui vous entoure.

Car comprendre comment une image est construite, c’est déjà mieux se défendre contre ce qui la détourne.

What really gave birth to Hyundai Motor Group?

The Successor reveals the untold story behind the birth of Hyundai Motor Group—one of the world's leading automotive companies. More than a corporate succession story, it shows how a national economic crisis, political transformation, and one family's struggle for leadership reshaped Korean business history.

Set against South Korea's recovery from the Asian Financial Crisis, sweeping corporate restructuring, and President Kim Dae-jung's Sunshine Policy—which opened the door to unprecedented inter-Korean economic cooperation—the book reveals how the late Chung Ju-yung's final vision for cooperation with North Korea became a defining force in the succession battle that ultimately led to the birth of Hyundai Motor Group.

Drawing on firsthand experience as a senior executive directly involved in many of these events, the author takes readers inside boardrooms, government negotiations, and pivotal moments rarely told in such detail. He offers an insider's account of the decisions, conflicts, and leadership that transformed a family business into a global automotive powerhouse.

Combining business history, political and diplomatic insight, and personal testimony, The Successor offers valuable lessons in leadership, corporate governance, crisis management, and strategic decision-making. It is essential reading for business leaders, executives, scholars, and anyone interested in business, politics, diplomacy, and modern Korea.

À force de vouloir tout cadrer, tout corriger, tout maîtriser, beaucoup d’organisations
finissent par obtenir l’inverse de ce qu’elles cherchent : moins d’initiative, moins
d’engagement, moins d’élan.

Le coaching ouvre une autre voie. Non pas faire à la  place, ni dire comment faire, mais créer les conditions pour que chacun avance,  apprenne et prenne sa part.

Livre fondateur du coaching professionnel, Le Guide du coaching de Sir John
Whitmore est devenu une référence mondiale. Best-seller international, à l’origine
du modèle GROW, il a profondément marqué les pratiques des coachs, des
dirigeants, des responsables RH et des managers. Son intuition est simple et
décisive : c’est en révélant le potentiel plutôt qu’en renforçant le contrôle que l’on
construit une performance solide et durable.

Cette 6e édition, actualisée par Tiffany Gaskell, co-CEO de Performance
Consultants, se concentre sur la manière de comment faire du coaching une
pratique vivante, ancrée dans le réel, capable de transformer les relations de
travail, d’accompagner le changement et d’en mesurer les effets jusqu’au retour
sur investissement.

À l'heure du tout numérique où la production d'images s'avère si aisée et si abondante, s'installer en tant que photographe indépendant est une gageure, tant les statuts sociaux et fiscaux du photographe sont complexes. Et dans ce contexte, vendre ses images sans sous-évaluer son travail relève du défi.

Parce que pour vivre de son talent et de son oeil de photographe, il faut savoir non seulement compter, développer son activité, négocier ses tarifs, mais aussi démarcher ses clients, et défendre son travail et ses prix, cet ouvrage de référence guide le lecteur photographe - véritable chef d'entreprise, tour à tour gestionnaire, fiscaliste, avocat, comptable ou bien encore commercial - pour trouver les meilleures solutions selon sa situation.

De la déclaration d'activité au choix d'une couverture sociale, des devis à la facturation des travaux et rémunération des modèles, des éléments comptables et commerciaux au droit des tiers, ce livre rassemble conseils pratiques et documents administratifs annotés pour aider l'indépendant à lancer, puis à gérer son activité, quel que soit le coeur de son métier (photographie sociale, corporate, photojournalisme, vente d'oeuvres...).

Un guide indispensable, régulièrement mis à jour, à consulter au quotidien !

Préparez-vous au DELF B1 et au DELF B2 avec méthode et confiance.

Pour réussir l’examen du DELF, tout ne dépend pas uniquement de votre aisance en langue française : il est également essentiel de comprendre les attentes de l'examen et de maîtriser les stratégies nécessaires pour chaque épreuve.

Cet ouvrage vous accompagne dans votre préparation grâce à :

• Des points de méthodologie clairs et pratiques
• Des exercices visant à développer les compétences évaluées
• Des conseils pour optimiser vos performances
• Un examen blanc complet pour le DELF B1 et un autre pour le DELF B2, afin de vous entraîner dans les conditions de l'examen.

Ce livre constitue un outil de travail concret pour comprendre les enjeux du DELF, renforcer ses acquis et développer les compétences nécessaires pour atteindre le niveau exigé de l’examen.

À travers des cas pratiques variés et concrets, cet ouvrage couvre les 4 grandes parties du programme officiel : Appréhender le contexte juridique en droit des affaires : sources du droit, spécificités des sociétés et des groupements ; Qualifier le cadre juridique du client : constitution, immatriculation, personnalité morale, et formalités de création ; Appliquer le cadre juridique adapté : fonctionnement des sociétés (SARL, SA, SAS, SNC), rôle des dirigeants, transformations, dissolutions et liquidations ; Apprécier la responsabilité pénale appliquée aux affaires : infractions, procédures, et sanctions. Chaque cas pratique est conçu pour vous placer en situation réelle, avec des corrigés détaillés (vendus séparément) pour comprendre, progresser et réussir. Grâce à une approche pédagogique et actualisée, cet ouvrage vous permet de renforcer vos connaissances théoriques et de développer votre raisonnement juridique, en phase avec les dernières évolutions législatives.

Cet ouvrage propose une trentaine de cas pratiques couvrant l’ensemble du programme de l’UE 10 – Comptabilité approfondie. Conçus pour s’entraîner dans les conditions de l’examen, les exercices permettent de mobiliser progressivement les connaissances et compétences attendues. Les cas abordent les principaux thèmes du programme : actif (immobilisations, stocks, actifs financiers), passif (capitaux propres et passif externe), charges et produits, ainsi que les entités spécifiques et les principales opérations comptables qui leur sont associées. Des cas de synthèse de type examen viennent les compléter.

Le leadership est l’art de motiver, d’engager, de soutenir, de relever lorsqu’on trébuche et de donner du sens à l’action. Mais pourquoi une boîte à outils du leadership ?

• parce que le leadership repose non seulement sur des aptitudes, mais aussi sur des savoir-faire ;
• parce que les qualités des leaders se développent et s’outillent : vision, passion, intégrité, audace, courage, intelligence émotionnelle et capacité d’entraînement.

Cette 3e édition, portée par une nouvelle équipe d’auteurs et précédée par l’avant-propos d’un dirigeant d’entreprise, propose une mise à jour complète des grands enjeux du leadership. Elle intègre notamment les nouveaux défis liés à la digitalisation, à l’intelligence artificielle, au stress, à l’intelligence émotionnelle et au dépassement des limites planétaires.

Véritable guide pratique, ce livre développe les outils et savoir-faire indispensables pour construire sa vision, la mettre en cohérence avec ses valeurs, mobiliser par la communication et la traduire en actions concrètes. Il s’enrichit également d’une bibliographie et d’un glossaire pour approfondir et prolonger la réflexion.

La plupart des salariés savent combien ils gagnent, mais très peu savent vérifier si c'est bien ce qu'on leur doit. Erreur de paie, prime oubliée, heures mal comptabilisées, missions qui dépassent la fiche de poste : ces écarts peuvent représenter des centaines, parfois des milliers d'euros de manque à gagner.
À travers des témoignages, des regards croisés et des exemples concrets, Hawa Fofana Simba propose une méthode de terrain pour distinguer ce qui vous est dû, ce qui relève d'une décision économique de l'entreprise et ce qui dépend de votre pouvoir de négociation.
Vous y trouverez :
? Des clés pour lire votre fiche de paie, repérer les anomalies qui vous coûtent de l'argent et sécuriser vos droits.
? Des outils pratiques pour préparer une demande de correction, une évolution de poste, une négociation salariale ou un départ.
? Des repères pour identifier vos marges de manoeuvre, poser vos conditions et décider en fonction de vos intérêts.

Do you fight AI, run from it, or make it your ultimate competitive advantage?

The workplace is shifting rapidly, but you don't have to be left behind. The secret isn't escaping technology—it's making a calculated, fact-based decision about your next move. Whether your goal is to supercharge your current role or make a strategic pivot into a safer industry, this book delivers a step-by-step blueprint to future-proof your livelihood.

Inside, you will discover how to:

• Identify Safe Havens: Pinpoint which industries are most resilient to automation and where new opportunities are booming.
• Optimize Your Job Hunt: Use advanced tech tools to bypass automated resume filters, uncover hidden job openings, and build an irresistible LinkedIn presence
• Ace the Interview: Leverage cutting-edge prep strategies to stand out in a competitive market and fast-track your networking reach.
• Become an In-House Leader: Validate your skills quickly so you can guide your current company through its own digital transformation.

Save Your Career is the definitive guide for professionals ready to stop worrying about the future and start engineering it. Packed with concrete, actionable advice, this book helps you analyze your existing skills and map out the perfect career path for tomorrow's economy.

La formation professionnelle des salariés emprunte largement des voies détournées d’accès au savoir, prenant la forme de pratiques informelles, officieuses et en grande partie invisibles, qui échappent aux cadres traditionnels de transmission des connaissances.
Ces modalités invisibles d’acquisition de compétences relèvent de l’auto- apprentissage et sont massivement mobilisées par les individus. Leur importance s’est accrue avec le numérique à travers une multiplicité de supports : échanges de courriels ou de messages via WhatsApp, consultation de ressources en ligne, et plus récemment, recours à l’intelligence artificielle générative (IAg).
En s’intéressant à ce phénomène encore peu documenté, notamment en raison des difficultés méthodologiques qu’il soulève, cet ouvrage propose une enquête approfondie dans deux univers professionnels où les savoirs évoluent très vite et nécessitent des mises à jour constantes : la médecine et l’informatique. Il montre comment ces voies alternatives interrogent et reconfigurent les modes traditionnels de transmission des connaissances ainsi que les institutions qui les structurent.

Malaparte démontrait que «l’insurrection est une machine […]: il faut des techniciens pour la mettre en mouvement, et seuls des techniciens peuvent l’arrêter». Presque un siècle plus tard, la même logique est à l’oeuvre dans les États-Unis de Trump. Alors que tous les regards sont rivés sur le président, ses bouffonneries et ses décisions arbitraires, une révolution bureaucratique a lieu en coulisses: une poignée de programmeurs démantèle méthodiquement l’administration pour la remplacer par des logiciels conçus dans la Silicon Valley. Ce putsch numérique vise l’annihilation de la souveraineté et la délibération populaires. Dans l’ombre des projecteurs, les saboteurs préparent le terrain pour la postdémocratie néolibérale: un régime plus autoritaire et plus brutal, où l’algorithme remplace le politique. Comprendre cette nouvelle technologie du pouvoir, identifier les méthodes et les objectifs de ses concepteurs, c’est se donner une chance d’en enrayer la mécanique. Et d’empêcher que le programme s’exporte et se télécharge au coeur de nos appareils d’État.

Destiné aux étudiants en comptabilité et gestion, cet ouvrage de cas pratiques vous accompagne dans la maîtrise du Droit fiscal. La trentaine de cas qui compose cet ouvrage traite les trois grandes parties du programme officiel : Accompagner le contribuable dans son environnement fiscal : organisation de l’administration fiscale (SIE, SIP), principes et modalités de paiement de l’impôt, taxes assises sur les salaires, contribution économique territoriale, droits d’enregistrement et contrôle fiscal ; Conduire les obligations fiscales du cycle d’exploitation d’une entreprise : toute la TVA (territorialité, collecte, déduction, régimes, déclarations CA3), le résultat imposable (BIC et IS : produits imposables, charges déductibles, amortissements, provisions, plus et moins-values), le choix d’imposition BIC/IR ou IS et le traitement des déficits ; Conduire les obligations fiscales de la personne physique et de sa famille : impôt sur le revenu (traitements et salaires, revenus fonciers et mobiliers, BNC, BA, choix PFU ou barème), prélèvements sociaux (CSG, CRDS) et imposition du patrimoine (IFI, impôts locaux, droits d’enregistrement).

Ces fiches de cours traitent l'intégralité du programme de droit fiscal du DCG

En quelques décennies, le monde économique a imposé un nouveau récit : il serait rentable d’agir de manière responsable. Les clients voteraient avec leur porte-monnaie, les entreprises engagées attireraient les talents, les processus industriels écologiques seraient aussi plus économiques. Par conséquent, inutile d’encadrer davantage les activités des entreprises : elles sont déjà entièrement mobilisées pour réduire leurs impacts néfastes, comme le répètent à l’envi les adeptes de la responsabilité sociétale des entreprises (RSE).Or, ce livre démontre que les entreprises les plus rentables sont celles qui diminuent leurs coûts au maximum en les faisant supporter par le reste de la société : il existe un avantage concurrentiel « à mal faire », une prime au vice. Pire, certaines politiques « RSE » se révèlent contre-productives, puisqu’elles servent de prétexte pour s’opposer à toute réglementation supplémentaire.Lorsqu’ils ont fondé Loom, une marque de vêtements durables, Guillaume Declair et Julia Faure étaient convaincus qu’on réussit en faisant « les choses bien ». Ils ont dû pourtant se rendre à l’évidence : ce sont les marques aux pires pratiques qui l’emportent. Confrontés à ces dérives, les deux entrepreneurs partagent leur expérience de terrain, leur analyse et leur vision dans cet essai revigorant. Guillaume Declair et Julia Faure sont les cofondateurs de Loom, une marque de vêtements durables, et d’En Mode Climat, une coalition d’entreprises qui demande des lois pour réduire l’empreinte carbone de l’industrie de la mode. Depuis 2023, Julia Faure est coprésidente du Mouvement Impact France, un mouvement patronal qui se bat pour une économie au service de l’intérêt général. Guillaume Declair a coécrit La 25e Heure (Livre de poche, 2023). Il est aussi copilote du plan de décarbonation de l’industrie textile au sein du Shift Project.

Qu’ont en commun Taylor Swift, Phil Knight (Nike), Daniel Ek (Spotify), Stanislas Niox-Chateau (Doctolib), Whitney Wolfe Herd (Bumble) , Miuccia Prada ou encore Pony Ma (Tencent) ?

Tous ont transformé une intuition en empire.

À travers les parcours de 50 milliardaires, tous partis de rien et issus des quatre coins du monde, dont la France, ce livre explore les idées, les décisions et les stratégies qui les ont conduits à une réussite exceptionnelle. Qu’ils aient révolutionné la technologie, la mode, la musique, les médias ou notre manière de consommer, chacun révèle une manière singulière de créer de la valeur.

Au fil de ces portraits, l’auteur met en lumière les mécanismes qui favorisent l’enrichissement : repérer une opportunité, prendre les bonnes décisions au bon moment, persévérer face aux obstacles, et savoir se réinventer.

Hommes et femmes, jeunes prodiges ou entrepreneurs confirmés, leurs trajectoires dessinent une véritable cartographie des chemins qui mènent à la réussite financière.

L'IA ne vous remplacera pas. Celui qui sait la piloter, oui.

Cette conviction portée par Laurent Caron prend la forme d'une équation à retenir : IH = IA + IN.
L'auteur démontre que votre performance de demain ne viendra pas de l'algorithme seul, mais de l'intelligence hybride (IH) qui naît de la combinaison entre l'IA et votre intelligence naturelle (IN) : esprit critique, jugement et capacité à arbitrer. Appuyé sur la recherche académique internationale, les enjeux de régulation et de souveraineté (AI Act, Cloud Act) et sur des cas d'école issus de grands groupes (Adecco, AXA, Michelin), ce livre donne les clés pour passer d'un usage intuitif à une maîtrise stratégique de l'IA.

Découvrez comment :
• Prompter, c'est manager : la méthode IH-PILOTE pour briefer l'IA comme vous briefez votre meilleur collaborateur, en transformant une intention floue en directive claire et exploitable ;
• Affûter votre jugement stratégique : la méthode de l'Avocat du diable afin d'auditer vos raisonnements ou sécuriser vos décisions ;
• Maîtriser les risques : les garde-fous juridiques, éthiques et organisationnels pour protéger vos données, éviter les dérives et fiabiliser vos usages ;
• Anticiper la montée en puissance des agents IA : ces systèmes capables d'exécuter des processus de bout en bout et de recomposer votre chaîne de valeur.
« Ces derniers mois, j'ai vu un essaim d'agents IA livrer en deux semaines ce qui aurait demandé six mois à une équipe de développeurs. » Michel Levy Provençal, fondateur de TEDxParis et Brightness, préfacier.
« La délégation cognitive n'est pas un acte technique, mais un acte de pouvoir. » Charles-Édouard Bouée, co-fondateur d'Adagia Partners et d'Alpha Intelligence Capital, ancien CEO mondial de Roland Berger, postfacier.

• Comment organiser, trier et filtrer de longues listes ?
• Quelles fonctions permettent de compter, calculer, classer ou comparer des données ?
• Comment générer automatiquement un joli graphique ?
• Comment maîtriser les tableaux croisés dynamiques ?

Ces questions trouvent leurs réponses dans les 16 chapitres progressifs de cet ouvrage.

Découvrez l’essentiel de Microsoft Excel grâce à des instructions directes et pratiques, illustrées par des exemples concrets. Testez votre progression à chaque étape grâce aux exercices téléchargeables suivis de leurs corrigés, afin d’enfin tout piger !

De la maîtrise de l’interface jusqu’à la création de tableaux croisés dynamiques et l’écriture de formules et fonctions, laissez-vous surprendre par les possibilités qu’offre Excel, quel que soit votre niveau.

Des vidéos Youtube sont également disponibles afin de faciliter les apprentissages.

L’auteur : Thom Reo, de son véritable nom Thomas Rocquerelle, est professeur de bureautique dans l’enseignement supérieur en Belgique et créateur de nombreux tutoriels vidéo sur Youtube (237 000 abonnés). Son approche pédagogique accessible et dynamique a contribué à son succès auprès du grand public.

Conçu pour répondre aux exigences de l’épreuve, cet ouvrage vous offre une préparation complète et rigoureuse. Que vous soyez en formation initiale ou en alternance, ces exercices vous permettront de consolider vos connaissances, de développer votre raisonnement juridique et de vous entraîner efficacement pour réussir votre examen.